過去不少服務(wù)現(xiàn)場往往通過督查、等形式完成，但由于網(wǎng)點(diǎn)多面廣，一趟檢查下來不僅讓督查人員非常疲勞，收集到的評價(jià)數(shù)據(jù)也不夠，導(dǎo)致對考核結(jié)果的準(zhǔn)確性產(chǎn)生一定影響。廣州如江智能科技有限公司的服務(wù)滿意度評價(jià)系統(tǒng)的出現(xiàn)解決了這一問題，給這樣有想法的企業(yè)帶來了福音。
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由于服務(wù)窗口的工作人員一般不在相關(guān)身邊，其服務(wù)質(zhì)量、效率不能及時(shí)反饋，有些服務(wù)窗口的工作人員冷漠、粗暴也得不到及時(shí)糾正，嚴(yán)重?fù)p害形象。大多數(shù)人們建議，在每個(gè)服務(wù)窗口安裝觸摸評價(jià)器，像銀行單位一樣，讓服務(wù)對象在窗口辦完事后能及時(shí)評價(jià)服務(wù)質(zhì)量。

廣州如江智能科技有限公司滿意度評價(jià)系統(tǒng)的相關(guān)評價(jià)信息會及時(shí)存入后臺系統(tǒng)，每周由專人對評價(jià)結(jié)果進(jìn)行匯總。管理員可以通過滿意度評價(jià)器，查詢辦事群眾對窗口工作人員的滿意度評價(jià)結(jié)果。收到市民群眾的“不滿意”后，責(zé)任部門會時(shí)間跟進(jìn)核實(shí)，及時(shí)對工作人員服務(wù)進(jìn)行整改，其評價(jià)結(jié)果將會作為工作人員年終目標(biāo)考核的評價(jià)因素之一，以促進(jìn)窗口服務(wù)水平，推動工作效率。

微笑熱情，其實(shí)人人都有，人人都會，但面對服務(wù)對象，沒有愿意與不愿意的問題，只有發(fā)自內(nèi)心的為他人服務(wù)，整個(gè)社會氣氛才會變得和諧友好，評價(jià)器從根本上促進(jìn)服務(wù)窗口工作人員作風(fēng)的改變。高質(zhì)量為提供服務(wù)，是初衷與本職工作，也是價(jià)值體現(xiàn)，服務(wù)質(zhì)量如何，在每一個(gè)群眾心中自有一桿秤、一把尺來衡量優(yōu)劣，現(xiàn)在可以通過評價(jià)器上的滿意度來體現(xiàn)。

廣州如江智能科技有限公司自有研發(fā)的CEV評價(jià)系統(tǒng)，界面可以根據(jù)用戶的需要實(shí)現(xiàn)個(gè)性化設(shè)計(jì)，完全可以根據(jù)用戶的需要實(shí)現(xiàn)個(gè)性化設(shè)計(jì)，更科學(xué)，更方便，更美觀。同時(shí)多功能評價(jià)器界面上的按鍵數(shù)量跟位置可根據(jù)需要設(shè)置到客戶認(rèn)為合理的位置。

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